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邯郸市肥乡区民政局2020年招聘劳务派遣人员公告

发布时间2021-06-04 13:06 来源:邯郸人事人才网
2020年3月12日,因工作需要,经区政府同意,受肥乡区人力资源和社会保障局的委托,邯郸品盛人力资源服务有限公司现负责公开招聘邯郸市肥乡区民政局劳务派遣人员。具体公告如下:

一、招聘计划

招聘人数:14人;职位:全职社会援助经理。

二、招聘范围

具有邯郸市常住户口,全日制中专以上学历,年龄35岁以下。有民政工作经验或目前在民政战线工作的人员在同等条件下优先考虑。

第三,招聘条件

(一)候选人应具备以下基本条件

1.拥护中国共产党的领导,具有良好的政治素质;

2.遵守法律,行为端正;

3.作风踏实,工作努力,组织纪律性强;

4.身体健康。

(二)有下列情形之一的,不得录用

1.受到刑事处罚、治安处罚和纪律处分的人员;

2.涉嫌违纪违法正在审查中,尚未得出结论的;

3.违反社会公德和职业道德,造成不良影响的;

4.其他不适合的就业情况。

第四,注册方法

(一)公告

2020年3月11日至3月13日,招聘公告在肥乡区政府公共信息网等媒体上发布。

(2)注册时间和方法

1.报名时间:2020年3月14日至3月16日。此注册使用在线注册;

2.注册方式:注册参与者通过扫描下面的微信二维码进入群组。

见附件

电话:0310-764955913931061850

(3)申请材料及资格审查

1.登记所需材料:有效的第二代身份证、户口簿页(不含户籍证明)、毕业证书、教育部网上核查报告及其他扫描的相关材料;

2.资格考试合格后,符合注册条件的填写《公开招聘报名登记表》(在微信群中自行下载打印),并支付注册费100元;

3.在招聘过程中,如果发现招聘资格存在舞弊或被举报证实,招聘资格将随时被取消。

V.招聘方法

在招聘过程中,通过资格考试、笔试、面试、体检、调查和公示等程序选出最佳候选人。本次招聘不举办培训课程。

(1)笔试

笔试满分为100分,占总分的40%,时间为90分钟。

1.笔试内容:公共基础知识、相关专业知识和时事政治等。

2.笔试方法:以闭卷方式进行;

3.考试时间和地点将在:另行通知。

根据笔试成绩和招聘计划,面试候选人按不超过1: 2的比例确定。当候选人被确定为面试候选人时,他们将不会得到补充,招聘指数也不会降低,将被录用人员的确定也不会受到影响。当笔试成绩中的最后一名候选人以指定的比例出现时,他们将一起进入面试。

(2)访谈

面试满分为100分,占总分的60%。合格线为60分。面试不合格者不得进入体检等招聘程序。

1.组织至少5名专家担任评委,采取现场问答的形式。(它主要评价仪表行为、个人综合素质和语言表达能力、适应性和处理具体问题的能力等。);

2.面试方法:申请人当场抽签决定面试顺序和内容。专家当场打分,并当场宣布候选人的面试结果;

3.面试时间和地点:另行通知。

根据笔试成绩40%加面试成绩60%的总分,由高到低,体检人员按1: 1的比例确定。当最后一个

体检合格者将接受检查,重点检查他们的实际综合表现和学籍档案。如检查不合格或确认后自动放弃空缺,由肥乡区人力资源和社会保障局牵头按规定程序进行补缺。

(5)宣传

考察结束后,拟录用人员将在肥乡区政府公共信息网上公示。公示期间自觉接受群众监督,对公示有异议并经核实的,直接取消录用资格。

六.就业和待遇

邯郸品升人力资源服务有限公司具体负责此次招聘的组织实施,并实行劳务派遣制度。邯郸品升人力资源服务有限公司与受聘人员签订聘用合同,然后派遣至邯郸市肥乡区民政局。每个员工的月工资为1680元(包括个人缴纳的四项保险部分)。工资随肥乡区最低工资上涨,次年上涨,并缴纳四项保险。所需资金由地区财政收取。

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邯郸品升人力资源服务有限公司

2020年3月11日